Auszubildende

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für die Ausbildung eines AZBI ist die Qualifikation eines Meisters nicht ausreichend, wusstet ihr das?
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Zu wissen, was man weiß, und zu wissen, was man tut, das ist Wissen.

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Wer junge Menschen will, braucht pädagogisches Fähigkeiten, die sind für den Meisterabschluss aber keine Voraussetzung. Ausbilder müssen laut Berufsbildungsgesetz nicht nur persönlich und fachlich, sondern auch pädagogisch geeignet sein, denn sie müssen anleiten , motivieren und beurteilen. Die Prüfung von Ausbildern unterliegt laut Ausbildereignungsverordnung der Industrie- und Handelskammer oder der Handwerkskammer.
Damit Betriebe es leichter haben auszubilden wurde diese Verordnung in den Jahren 2003 bis 2009 vorübergehend ausgesetzt. Doch statt mehr Ausbildungsstellen zu erhalten erhöhte sich die Zahl der Ausbildungsabbrecher in Betrieben, die auf qualifiziertes Ausbildungspersonal verzichteten. Die Betriebe klagten zunehmend, dass Jugendliche nicht ausbildungsreif seien, weil es an Ausdauer, Disziplin und Umgangsformen fehle.
Deshalb wurde die AEVO dann 2009 in modernisierter Fassung wieder eingesetzt.
Erwartet werden motivierte, gut gebildete, lernfreudige junge Menschen was sicher auch wünschenswert wäre. Doch junge Leute passen in keine Schablone, sie müssen erzogen, geformt und eben ausgebildet werden.
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Die Summe unseres Lebens sind die Stunden, in denen wir liebten. (Wilhelm Busch)

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Luna schrieb:: Wer junge Menschen will, braucht pädagogisches Fähigkeiten, die sind für den Meisterabschluss aber keine Voraussetzung. Ausbilder müssen laut Berufsbildungsgesetz nicht nur persönlich und fachlich, sondern auch pädagogisch geeignet sein, denn sie müssen anleiten , motivieren und beurteilen. Die Prüfung von Ausbildern unterliegt laut Ausbildereignungsverordnung der Industrie- und Handelskammer oder der Handwerkskammer.
Damit Betriebe es leichter haben auszubilden wurde diese Verordnung in den Jahren 2003 bis 2009 vorübergehend ausgesetzt. Doch statt mehr Ausbildungsstellen zu erhalten erhöhte sich die Zahl der Ausbildungsabbrecher in Betrieben, die auf qualifiziertes Ausbildungspersonal verzichteten. Die Betriebe klagten zunehmend, dass Jugendliche nicht ausbildungsreif seien, weil es an Ausdauer, Disziplin und Umgangsformen fehle.
Deshalb wurde die AEVO dann 2009 in modernisierter Fassung wieder eingesetzt.
Erwartet werden motivierte, gut gebildete, lernfreudige junge Menschen was sicher auch wünschenswert wäre. Doch junge Leute passen in keine Schablone, sie müssen erzogen, geformt und eben ausgebildet werden.

wie hat das nur seit Generationen geklappt- Deutschland ist ein Land der Entwicklung - aber der Beitrag ist super
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Ich persönlich kenne es ja nicht anders. In den großen Betrieben gab es immer spezielle Ausbilder die sich um die Belange, den Einsatz und die Ausbildung kümmerten. Fachliche Fähigkeiten konnten dann unter Anleitung in den speziellen Abteilungen gesammelt werden. Wir waren damals 38 Lehrlinge und besuchten nicht nur die Berufsschule, sondern hatten auch noch zusätzlich theoretischen Unterricht speziell für den Beruf. Nebenher durchliefen wir in der Praxis alle Abteilungen. Solche Art der Ausbildung erreicht man heutzutage wohl nur noch bei einer überbetrieblichen Ausbildung.
Ausbildungsbetriebe könnten sich dazu zusammenschließen.
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Luna schrieb:: Ich persönlich kenne es ja nicht anders. In den großen Betrieben gab es immer spezielle Ausbilder die sich um die Belange, den Einsatz und die Ausbildung kümmerten. Fachliche Fähigkeiten konnten dann unter Anleitung in den speziellen Abteilungen gesammelt werden. Wir waren damals 38 Lehrlinge und besuchten nicht nur die Berufsschule, sondern hatten auch noch zusätzlich theoretischen Unterricht speziell für den Beruf. Nebenher durchliefen wir in der Praxis alle Abteilungen. Solche Art der Ausbildung erreicht man heutzutage wohl nur noch bei einer überbetrieblichen Ausbildung.
Ausbildungsbetriebe könnten sich dazu zusammenschließen.

auch ich habe eine Ausbildung gemacht - da war das Wissen des jeweiligen Abteilungsleiter und die Berufsschule in den Vordergrund- dann mussten wir praktische Arbeiten verrichten bis wir den Stoff kapiert haben, dafür bekamen wir ein Trinkgeld gemessen an den Ansprüchen von heute. Alle Generationen waren bis heute erfolgreich.
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Das Entgelt für Auszubilden gestaltet sich heute sehr unterschiedlich was meiner Meinung nach auch nicht gerade gut ist. Die Bandbreite geht da von garnichts (beispielsweise Erzieher) bis zu weit über 1000 Euro (Banken, BfA)
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Gast

Luna schrieb:: Das Entgelt für Auszubilden gestaltet sich heute sehr unterschiedlich was meiner Meinung nach auch nicht gerade gut ist. Die Bandbreite geht da von garnichts (beispielsweise Erzieher) bis zu weit über 1000 Euro (Banken, BfA)

Hier gibt es Zahlen:

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Wer in der Lehrzeit schon viel Geld verdient, erfährt nach der Ausbildung nicht mehr solche größen Steigerungen. Auszubildende - Seite 2 237592

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Auch hier die Unterschiede zwischen alten und neuen Bundesländern, Die nicht tarifgebundenen Arbeitgeber dürfen auch 20 % drunter bleiben.
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Luna schrieb:: Auch hier die Unterschiede zwischen alten und neuen Bundesländern, Die nicht tarifgebundenen Arbeitgeber dürfen auch 20 % drunter bleiben.

Eigentlich ist das verständlich- ein Lehrling ist nicht produktiv und kostet Geld- ihn als Arbeitskraft zu gewinnen gibt es auch keine Garantie.
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mex schrieb:

Luna schrieb:: Auch hier die Unterschiede zwischen alten und neuen Bundesländern, Die nicht tarifgebundenen Arbeitgeber dürfen auch 20 % drunter bleiben.

Eigentlich ist das verständlich- ein Lehrling ist nicht produktiv und kostet Geld- ihn als Arbeitskraft zu gewinnen gibt es auch keine Garantie.

Gilt das nicht für alte und neue Bundesländer gleich und ebenso für tarif- und nicht tarifgebundene?
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Luna schrieb:

mex schrieb:

Luna schrieb:: Auch hier die Unterschiede zwischen alten und neuen Bundesländern, Die nicht tarifgebundenen Arbeitgeber dürfen auch 20 % drunter bleiben.

Eigentlich ist das verständlich- ein Lehrling ist nicht produktiv und kostet Geld- ihn als Arbeitskraft zu gewinnen gibt es auch keine Garantie.

Gilt das nicht für alte und neue Bundesländer gleich und ebenso für tarif- und nicht tarifgebundene?

ja das sollte für alle gleich sein - ich hatte das Thema generell angesprochen
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